Ain Profession Sport et Culture,
spécialiste de l’emploi dans les métiers du sport et de l’animation
– 28 avril 2022 –
Le SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) est revalorisé de 2,65 % au 1er mai 2022 même s’il a déjà bénéficié d’une hausse au 1er janvier 2022. L’arrêté a été publié au Journal Officiel le 20 avril 2022.
L’évolution de l’indice des prix à la consommation a conduit le gouvernement à mettre en œuvre en cours d’année le mécanisme de revalorisation automatique du SMIC, conformément aux règles prévues par le code du travail
Le taux horaire du SMIC brut est relevé de 10,57 € à 10,85 € au 1er mai 2022,
La valeur du SMIC est un minimum à respecter pour l’ensemble des salariés, c’est pourquoi vous devez vous assurer que les rémunérations versées à compter du 1er mai 2022 sont au moins équivalentes à ce montant.
D’un point de vue pratique, dans le cadre de la convention collective du sport les salaires seront modifiés pour les catégories suivantes :
Salariés classés dans le groupe 1 et travaillant au moins 24 heures hebdomadaires– le taux horaire actuel correspondant au SMC est de 10,59€
Salariés classés dans le groupe 1 et travaillant plus de 10 heures hebdomadaires – le taux horaire actuel correspondant au SMC est de 10,81€
Attention pas de confusion entre SMIC qui représente un minimum légal et SMC (salaire minimum conventionnel) qui concerne la branche sport
Même s’il n’y a aucune obligation juridique d’augmentation sur le même pourcentage pour les salaires supérieurs au SMIC rien n’interdit aux employeurs de tenir compte de l’inflation dans leur politique d’évolution des salaires.
Rappel : la législation interdit les clauses d’indexation automatique des salaires sur le SMIC (c. trav. art. L. 3231-3 ; c. mon. et fin. art. L. 112-2).
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